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缴纳五险一金和工资计提发放的会计分录怎么做

发布时间:2021-03-27 16:57来源:会计教练

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缴纳五险一金是每个企业都需要为员工进行缴纳的,这些业务处理都是财务人员每个月都需要进行处理的,还有工资的计提和发放,那么缴纳五险一金和工资计提发放的会计分录怎么做,为了方便大家学习,在对于这个相关的知识内容,还有更多的内容可以加入我们的会计交流群吧。

缴纳五险一金是每个企业都需要为员工进行缴纳的,这些业务处理都是财务人员每个月都需要进行处理的,还有工资的计提和发放,那么缴纳五险一金和工资计提发放的会计分录怎么做,为了方便大家学习,在对于这个相关的知识内容,还有更多的内容可以加入我们的会计交流群吧。

缴纳五险一金和工资计提发放的会计分录怎么做

缴纳五险一金和工资计提发放的会计分录怎么做

一、计提五险、公积金(公司部分)、工资

借:管理费用/生产成本/销售费用-人工成本

贷:应付职工薪酬-养老险-医疗险-失业险-生育险-工伤险、住房公积金、工资

二、发放工资

借:应付职工薪酬-工资(应发总额)

贷:其他应付款-养老险(个人)

其他应付款-医疗险(个人)

其他应付款-失业险(个人)

其他应付款-公积金(个人)

应交税费-个税

银行存款/现金(实发工资)

三、交社保、公积金

借:应付职工薪酬-养老险(企业部分)-医疗险(企业部分)-失业险(企业部分)-生育险(企业部分)-工伤险(企业部分)、公积金(企业部分)

其他应付款- 养老险(个人)-医疗险(个人)-失业险(个人)、公积金(个人)

贷:银行存款

四、交个税

借:应交税费-个税

贷:银行存款

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