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退休人员返聘公司需要交社保吗，关于这个问题，可能我们自己也比较疑惑。有关单位聘用退休人员,每个人的看法是不一样的。部分人觉得，工资总额中已经包含了退休人员的工资,社保部分是不需要在缴纳的,工作单位需要缴纳应该承担的部分,到底是怎样的情况呢?下面小编就来和大家探讨下。又不懂的，答疑老师也会为您答疑。

退休人员返聘公司需要交社保吗，关于这个问题，可能我们自己也比较疑惑。有关单位聘用退休人员,每个人的看法是不一样的。部分人觉得，工资总额中已经包含了退休人员的工资,社保部分是不需要在缴纳的,工作单位需要缴纳应该承担的部分,到底是怎样的情况呢?下面小编就来和大家探讨下。又不懂的，答疑老师也会为您答疑。

社保缴纳相关

1.聘用已经退休的人员.企业聘用已经开始享受基本养老保险待遇的员工,不需要为其缴纳社保.

2.聘用还在校的大学生.很多学校在学生将要毕业的时候,会要求他们去单位实习,聘用这些还没毕业的学生作为实习生的企业,可以不用为其缴纳社保.

3.承包商派遣人员.在一些总包和分包工程项目中,分包方会派遣一些管理人员到施工现场监工,这些管理人员的工资由分包方支付,但是社会保险不需要为其缴纳.

4.聘用停薪留职人员.若企业聘用与第三方公司签订《停薪留职协议》的员工,不用为其缴纳社保.

5.聘用协保人员.所谓的协保人员是指进入再就业服务中心的下岗人员同中心、原单位三方协商后,就保留社会保险关系签订协议.新单位聘用这些人员,不用为其缴纳社会保险.

6.聘用非独立劳动的兼职人员.一些人员本身就有单位,利用业余时间为其他第三方单位提供劳动和服务,第三方单位可以不用为其缴纳社保.

7.聘用劳务派遣人员.派遣人员的工资和社保由派遣单位缴纳.

8.个体户外包企业业务.

上面就是今天的所有内容，如果您还有什么关于退休人员返聘公司需要交社保吗的问题想要咨询的话，欢迎咨询我们的客服，也添加老师微信或者扫描屏幕下方的二维码，加入会计交流群，即可随时咨询，还能领取免费会计资料包。