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怎样理解工资个税差额呢

发布时间:2021-03-17 10:18来源:会计教练

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相信大家对于工资个税并不陌生,企业财务人员也或多或少处理过工资个税相关的会计业务。但是说起工资个税差额,很多小伙伴却不太了解。下文整理了与怎样理解工资个税差额呢相关的会计内容和大家分享,想要加深这部分会计知识理解程度的朋友们快来一起学习一下吧!

相信大家对于工资个税并不陌生,企业财务人员也或多或少处理过工资个税相关的会计业务。但是说起工资个税差额,很多小伙伴却不太了解。下文整理了与怎样理解工资个税差额呢相关的会计内容和大家分享,想要加深这部分会计知识理解程度的朋友们快来一起学习一下吧!

怎样理解工资个税差额呢

工资个税差额

当月薪金扣减社保等后,不足5000的时候,当月取得的年终奖等收入,可以先弥补工资与5000之间的差额,然后再按标准缴税.

工资个人所得税怎么算

1、工资范围在5000元以下的,不需要缴纳个人所得税。

2、工资范围在5001元-8000元的,缴纳个人所得税税率为3%。

3、工资范围在8001元-17000元的,缴纳个人所得税税率为10%。

4、工资范围在17001元-30000元的,缴纳个人所得税税率为20%。

5、工资范围在30001元-40000元的,缴纳个人所得税税率为25%。

6、工资范围在40001元-60000元的,缴纳个人所得税税率为30%。

7、工资范围在60001元-85000元的,缴纳个人所得税税率为35%。

8、工资超过85000元,没有上限,缴纳个人所得税税率为45%。

应纳税额=工资薪金×适用税率-速算扣除数

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延伸阅读:

工资超过多少需要缴纳个税

补发离职人员工资个税如何写会计分录

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