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兼职人员工资怎么记账

发布时间:2021-03-15 18:03来源:会计教练

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作为财务工作人员,我们都知道企业每个月都需要进行工资核算,只要与企业存在雇佣关系,企业需要支付人员工资。员工工资不仅包括工资、薪金,还有企业的各种福利、津贴、奖金等。企业的员工除了签订合同的正式工,还有兼职人员,兼职人员工资要怎么记账呢?如果想了解更多,就跟小编来一起看看吧,具体内容在下文,希望能帮到您。

作为财务工作人员,我们都知道企业每个月都需要进行工资核算,只要与企业存在雇佣关系,企业需要支付人员工资。员工工资不仅包括工资、薪金,还有企业的各种福利、津贴、奖金等。企业的员工除了签订合同的正式工,还有兼职人员,兼职人员工资要怎么记账呢?如果想了解更多,就跟小编来一起看看吧,具体内容在下文,希望能帮到您。

兼职人员工资怎么记账

兼职人员工资怎么入账

兼职人员的工资一般是计入到管理费用中进行核算。与正式工的一样处理:

借:管理费用(生产成本、制造费用等)

贷:应付职工薪酬

借:应付职工薪酬

贷:现金

超过免征额的计提个人所得税,自2008年开始,福利费不再计提,在管理费用-福利费中直接列支,但总额不超过工资总额的14%。

人工费没有发票如何记账?

这需要看所得税是查实还是定率了,要是查实的话就不能入账,即使入账报年报的时候也需要调增,如果是核定征收企业白条也可以入账,因为税务核定征收的原因就是收入或者成本不能准确核算。

1,会计分录如下:分开做分录:

提现:

借:现金

贷:银行存款

付款时:

借:管理费用-劳务费

贷:现金

2,如果你是小规模纳税人,可以去税务局代开劳务费发票,此时属于增值税应税行为。

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