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五险一金的账务处理方法

发布时间:2020-04-25 10:08来源:会计教练

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现在很多企业都会为员工缴纳社保,但是,企业会计在进行发放工资的过程中,是怎么核算五险一金的呢?相关的会计分录是如何来编制的呢?相信大家每月都会进行相关的账务处理,今天来仔细看看五险一金的账务处理方法是什么吧?

现在很多企业都会为员工缴纳社保,但是,企业会计在进行发放工资的过程中,是怎么核算五险一金的呢?相关的会计分录是如何来编制的呢?相信大家每月都会进行相关的账务处理,今天来仔细看看五险一金的账务处理方法是什么吧?

五险一金的账务处理

计提时:

借:生产成本、管理费用等

贷:应付职工薪酬—社会保险费单位部分

应付职工薪酬—住房公积金单位部分

发工资扣取社会保险费和住房公积金个人部分:

借:应付职工薪酬—工资薪金

贷:银行存款

应交税费—个人所得税

应付职工薪酬—社会保险费个人部分

应付职工薪酬—住房公积金个人部分

缴纳五险一金时:

借:应付职工薪酬—社会保险费单位部分

应付职工薪酬—住房公积金单位部分

应付职工薪酬—社会保险费个人部分

应付职工薪酬—住房公积金个人部分

贷:银行存款

对于企业为职工缴纳的补充养老保险、补充医疗保险的会计处理也是按照上述办法进行。

五险一金缴纳金额的计算方法

五险一金公司及个人的缴纳比例如下:

1.养老保险:单位缴20%,个人缴8% ;

2.医疗保险:单位缴10%,个人缴2% ;

3.失业保险:单位缴1%,个人缴0.5%;

4.生育保险:由用人单位缴纳。生育保险费率为 1%;

5.工伤保险:由用人单位缴纳。工伤保险费率分为0.2%—1.9%共 8 个档次,社保经办机构按照单位所属行业特点核定费率;

6.住房公积金:单位与个人缴费同等匹配。

温馨提示:具体比例与具体地域和情况有关,请根据当地具体情况计提分析哦!

好了,上述详细说明了五险一金的账务处理方法,今天就为大家分享到这里了,还有疑问的,咨询网页上的在线答疑老师吧。相信通过老师的讲解,大家会掌握相关的会计处理方法的。

五险一金的账务处理方法

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