税后工资包括交社保么,薪酬工资是对上一个月的工作上付出的回报!拿到的税后工资是不是包括了缴纳社保、很多小伙伴都不清楚!下面就来给大家做详细的解答、快来看看吧!
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个人所交社保应在税前扣除,所以税后工资不包括社保。
个人交社保和单位交社保是没有区别的,只是在缴纳金额上有所不同。
按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:
养老保险单位承担20%,个人承担8%;
医疗保险单位承担8%,个人2%;
失业保险单位承担2%,个人1%;
生育保险0.7%全由单位承担;
工伤保险0.5到1.6%也是全由单位承担。
注意:职工个人不承担生育和工伤保险。各省市地区承担比例有所不同。
税前和税后工资区别:
税前工资指应发工资,包括基本工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资。一般指月工资。
税后工资指交纳个人所得税以及社保、公积金个人缴费部分后的实际发的工资。
税前工资包括社保部分
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